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我是夜班12小时的保安,因为夜班困了一会儿罚款200是合法的吗?

admin 三门律师 2024年03月24日
夜班保安睡觉了公司有权利罚款吗,我和公司是口头协议,没有签合同,睡觉被抓到用工单位有权利罚款吗,没签合同可以协商
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具体和单位的规章制度是怎么规定的
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保安夜班睡觉被罚款是否合法,需要按照情况界定:1、如果劳动合同以及公司规章中有明确要求,公司可以对员工在岗期间的行为进行处罚,但是罚款金额不可以超过当月工资的百分之二十;2、如果公司没有相关制度,则不可以随意扣除员工工资,员工可以就罚款事宜向公司索要赔偿。罚款和罚金的区别是什么1、法律性质不同。罚款属于行政处罚,而罚金则属于刑事处罚;2、执法机关不同。罚款一般由行政执法机关决定,而罚金则由人民法院依法判决;3、适用对象不同。罚款适用于违反行政法律、法规尚未构成犯罪的一般违法分子,而罚金则适用于违反刑事法律的犯罪分子;4、法律依据不同。人民法院判处罚金的法律依据是《中华人民共和国刑法》和《中华人民共和国刑事诉讼法》。行政机关作出罚款决定的法律依据是《中华人民共和国行政处罚法》。:《工资支付暂行规定》第十六条法律依据:《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
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